El secretario general de ATE en San Antonio Oeste, Mario Pezzatti, expresó su preocupación por la situación salarial de los trabajadores estatales y municipales, en el marco de las negociaciones paritarias que se desarrollan en la provincia. Según señaló, el objetivo del gremio es “conseguir alguna cifra para los trabajadores”, aunque reconoció que el contexto actual vuelve cada vez más complejas las discusiones.
Pezzatti indicó que, si bien en el ámbito provincial se lograron algunos incrementos, desde el sindicato insisten en la necesidad de mejorar el salario básico, al considerar que es el principal problema estructural. “El gran sufrimiento de los trabajadores hoy es un básico tan pobre como el que tiene la provincia, que los perjudica especialmente a quienes están próximos a jubilarse”, sostuvo.
En ese sentido, también remarcó las dificultades vinculadas a las categorías laborales y las recategorizaciones, que impactan directamente en las liquidaciones salariales. “Las categorías afectan terriblemente a los compañeros, porque todo se calcula en base a la categoría que hoy tienen”, explicó.
Otro de los puntos planteados por el dirigente es la falta de avances en la jerarquización del empleo público. Si bien mencionó reuniones recientes con la Junta de Calificación y Disciplina, consideró que el eje está puesto en la sanción y no en la evaluación y crecimiento del trabajador. “La jerarquización va quedando de lado”, advirtió.
Pezzatti también hizo hincapié en la necesidad de modernizar normativas vigentes, como la ordenanza 3487 del área de comercio, que calificó como “totalmente desactualizada”. Según detalló, la normativa data de 1987 y contiene referencias obsoletas, por lo que consideró imprescindible su revisión. En paralelo, subrayó la importancia de la capacitación del personal municipal, tanto para mejorar las condiciones laborales como la atención al contribuyente.
En cuanto a la dinámica de negociación, el dirigente cuestionó la falta de instancias formales y acuerdos concretos. “No se ha trabajado en sentarse y definir propuestas con fechas. Muchas veces se habla, pero no se concreta”, afirmó, al tiempo que remarcó que se trata de una problemática que se arrastra desde gestiones anteriores.
El dirigente también abordó la situación social que atraviesan muchos trabajadores y sus familias. Señaló que el gremio recibe a diario pedidos de empleo y asistencia, en un contexto donde, según indicó, “cada vez hay más gente que está peor”. En esa línea, destacó el esfuerzo de la seccional para brindar ayuda escolar con kits de útiles, pese a las limitaciones económicas.
Asimismo, planteó la necesidad de generar oportunidades laborales, tanto en el ámbito público como en el privado, en particular ante el avance de proyectos como el GNL en la región. “Hay que buscar la manera de que la gente pueda tener su sustento, sobre todo de cara al invierno”, advirtió.
Pezzatti también hizo referencia a conflictos laborales en otros sectores, como el caso de trabajadores que reclaman pagos adeudados, y alertó sobre el impacto de la crisis en el comercio local. “Cuando cierra un negocio, es una familia que se queda sin recursos”, expresó.
Finalmente, el titular de ATE confirmó que el gremio espera una nueva convocatoria a paritarias en la localidad de Valcheta durante las próximas semanas. No obstante, señaló que las negociaciones están condicionadas por la inflación. “Hay un cepo sobre las paritarias que es el nivel inflacionario. Las cifras que se manejan no reflejan la realidad que viven los trabajadores”, concluyó.
