El dirigente gremial de la principal empresa de la localidad, Alcalis de la Patagonia, el Sindicato de Trabajadores de las Industrias Químicas y Petroquímicas, SPIQyP, Fabián Muñoz, reseñó la situación por la que pasan sus afiliados que aún siguen cobrando sus salarios en cuotas, mientras la firma sigue produciendo y vendiendo el carbonato de calcio que elaboran y señaló que la larga crisis que viene soportando hizo que, “Gente muy valiosa, que sabía mucho del proceso, se fue en busca de mejores oportunidades, pero no se perdieron puestos de trabajo”.
“La gente sigue trabajando normalmente, la empresa sigue produciendo y con el mismo inconveniente del retaceo de los salarios, con el tema de la pandemia, algunos compradores dejaron de hacerlo, pero según creemos, la empresa, con lo que ahora están vendiendo pueden pagar tranquilamente los salarios completos” afirmó.
“Los que hacen elementos de limpieza no han dejado de comprar, aquellos que hacen vidrios entre otros, por ahora sí, porque está parada la producción en esas Pymes, pero ALPAT es una empresa sustentable y se sostiene bien, a pesar de la crisis siguió trabajando, por más que no tiene inversión para mantenimiento” aseveró.
“Se resolvió la situación de los hornos en su momento, pero de inversión en mantenimiento es mínima, aquí los que hicieron el esfuerzo realmente fueron los trabajadores, durante todos estos años, lamentablemente han avasallado sobre los derechos, a pesar de que es una empresa con altibajos, pero consistente” manifestó el gremialista.
“Los puestos de trabajo no se han perdido, se fue gente valiosa que conocía el proceso, el sistema y es una lástima, porque queremos valorar a quienes ponen el hombro y aquellos que la conocen bien, muchos están dando lo mejor, pero lamentablemente es un conjunto de piezas, si sale una se resiente y eso pasa con los trabajadores que se fueron” subrayó Muñoz.
“Yo llevo dos meses de gestión, hemos conseguido un aumento, pero queremos llevar adelante otras gestiones, porque muchos perdieron la obra social, otros por ejemplo, por cobrar de esta manera no pudieron seguir con su casa o terminaron con problemas en el Banco o con el pago de tarjetas, la verdad ha sido un padecimiento, pero el trabajador pone el laburo todos los días y siempre cumplió con sus tareas, es lo que deben y debemos reconocer siempre” finalizó.
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